Аутстаффинг и Рекрутинг Персонала
Аутстаффинг - это вывод персонала за штат.
Привлеченные к проекту сотрудники фактически работают в одной компании, но по документам у них другой работодатель (компания-аутстаффер).
Некоторые из наших клиентов
Аутстаф разработчиков на поддержку и доработку битрикс 24 корпоративного портала
Все под NDA
Аутстаф разработчиков на поддержку и доработку битрикс 24 корпоративного портала
Плюсы аутстаффинга
Некорректное внесение доработок на сайте
В наших интересах долгосрочная работа с Вами, поэтому мы предоставляем только квалифицированных работников.
Заменяемость разработчика
Вам не нужно тревожится по поводу отпусков и больничных, ведь мы сразу же предоставим замену.
Уменьшенная налоговая нагрузка
Вам не нужно платить НДФЛ, страховые взносы и взносы в ПФР.
Возможность выбора загрузки разработчика
Не нужно загружать сотрудника работой на весь день. Возможен вариант работы на пол дня. Можно купить разработчика частично, а впредачу получить дизайнера, верстальщика, системного администратора по мере необходимости.
Процесс прекращения сотрудничества менее болезненный
Вам не нужно платить вдвое больше в случае увольнения без собственного желания.
Нет необходимости в рабочем месте для сотрудника
Современный мир позволяет нам работать удаленно, а команда Libercode имеет в этом большой опыт, набирая разработчков в регионах, где кадры дешевле, но не менее квалифицированные, чем в крупных городах.
Сотрудники, доступные для аутстаффинга:
Команда Libercode — квалифицированные специалисты по всем ключевым направлениям веб-разработки, интернет-маркетинга и электронной коммерции.
Основные задачи дизайнера: создание макетов и шаблонов веб-сайтов, интерфейсов приложений и сервисов, разработка баннеров. А конечная цель всех этих действий – сделать так, чтобы было красиво, понятно и удобно.
Этапы взаимодействия в формате аутстаффинг
Шаг №1 Брифинг
-
Уточняем список задач и специфику проекта.
-
Подбираем специалистов: сможем предоставить frontend- и backend-разработчиков, веб-дизайнеров.
Шаг №2 Оценка стоимости
-
Согласовываем цену часа специалиста и количество часов в месяц.
Шаг №3 Договор и оплата
-
Заключаем договор на аутстаффинг.
-
Возможен долгосрочный договор наших IT-специалистов.
Шаг №4 Работа специалиста над проектом
-
Вы ставите задачи нашему специалисту, контролируйте сроки и выполнение работ.
